높은 취업률의 비밀!? 광운대학교 취업지원 프로그램

요새 대학생의 가장 큰 고민이 무엇일까요?

제가 생각하기에는 경기침체로 줄어든 실업률이 아닐까 싶습니다.

그 때문인지 요새은 대학 진학에서 취업률은 중요한 요인으로 포함되고 있습니다.

이러한 추세에 맞춰 대학교에서도 각각 재학생들의 취직을 도울 수 있는

많은 프로세스를 운용중에 있는데요 그 가운데서도 다양하고 체계화 된 취업을 도와주는 활동으로 

관심을 받는 학교가 있습니다. 바로 광운대학교랍니다!

광운대의 취업지원프로그램은 다양하고 재학생들에게꼭 필요하도록 구성되어있다는데요,

천천히 알아보면서 학생들을 향한 광운대의 노력을 살펴보겠습니다.

광운대학교는 학생들을 위해 교내 채용설명회를 개최합니다.

기업들이 직접 학교까지 와서 채용설명회, 취업특강, 채용상담을 해준다니

외부에서는 못 듣는 기업 특성이나 취업 노하우를 더 자세하게 들을 수 있습니다!

이번에는 삼성생명, 현대라이프, 삼성전자, KT 등 

13개가 넘는 기업이 설명회와 채용상담을 했다니 대단한것 같네요!

요새 대학생들은 졸업하기 전 인턴은 필수로 경험하는 것 같습니다..

광운대학교는 더 큰인턴쉽 기회를 제공하기 위해

많은 기업들과 취업연계를 통해 기업 인턴과 해외 인턴쉽을 모집하고 있답니다.

올해 해외 인턴쉽으로는 호주와 중국 글로벌 인턴을 모집했는데요,

인턴쉽에 뽑힌 사람은 인턴쉽 기간에 따라 학점까지 인정해준다고 해요,

그뿐만 아니라 연수경비도 학교에서 지원해서 학생들의 부담을 덜어주고있습니다.

취업연계 인턴도 혜택이 놀라운데요,

한사람당 850만원이 넘는 SAP, ERP, ABAP 교육을 무료로 들으실 수 있고

교육을 마치면국내 대표적인 SI업체인 대우정보시스템, 메타넷 SNC에서

인턴프로그램을 통하여모두에게 취업연계를 한다고 합니다. 

IT기술에 관심 있다면 절호의 찬스가 될 것 같습니다..

5월21일에는 중앙도서관으로 삼성전자 연구 개발자를 초대해

앱 개발 분야로 관심있는 재학생들을 향한 무상으로 교육을 했습니다.

직접 개발자 프로그램을 소개하고

삼성전자의 기술과앱 초급 개발자를 위하여 단계별 맞춤 교육도 마련했습니다.

이러한 취업 특강은 꾸준히 개최되고 있으니 취업특강을 통하면 많은 정보를 얻을 수 있겠어요.

마지막은 광운대학교는 학생들을 위해 인재추천제도를 시행하고 있는데요

기업들과 연계하여 교내 추천으로 인재를 뽑는 프로그램입니다

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지난번엔 ㈜한국바이린과 인재 추천 프로그램을 이용하여

재학생들에게취업의 기회를 제공했습니다.

이렇게 다양하고 많은 취업지원프로그램들은 

졸업 전 취직에 대한 걱정을 하는 학생들에게 큰 도움이 되고 있습니다. 

좁은 취업의 문을 남들과는 다르게 넘고 싶다면 

광운대학교 취업연계프로그램을 꼭 이용해보세요!!